Un programme de Développement professionnel continu (DPC) comporte toujours deux phases. La première vise à l’acquisition ou au perfectionnement des connaissances et/ou des compétences, la deuxième phase est centrée sur l’analyse des pratiques professionnelles. Un programme de DPC peut combiner une ou plusieurs modalités : présentielle, non présentielle avec un parcours à effectuer uniquement sur internet, ou mixte avec une partie présentielle et non présentielle. Plusieurs méthodes peuvent être employées pour réaliser un programme de DPC.